Iniciativa do Instituto Euvaldo Lodi e do
Conselho Nacional de Desenvolvimento Científico e Tecnológico destinará R$ 29
milhões para o desenvolvimento de produtos, processos e serviços inovadores nas
empresas
As empresas brasileiras têm mais um incentivo para tirar projetos de
inovações de produtos, processos e serviços do papel. Estão abertas até 19 de dezembro as
inscrições para o programa Inova Talentos, uma iniciativa do Instituto Euvaldo
Lodi (IEL) e do Conselho Nacional de Desenvolvimento Científico e Tecnológico
(CNPq) que oferecerá,
até 2015, mil bolsas para estudantes do último ano da graduação e para
recém-formados desenvolverem inovações nas empresas. Os projetos inscritos passarão por
processo de seleção. As empresas, cujos
projetos forem aprovados, receberão bolsistas pagos pelo CNPQ, que investirá R$29 milhões nas bolsas.
As inscrições devem ser feitas pelo Portal da Indústria (http://www.portaldaindustria.com.br/iel/canal/inova-talentos/). De acordo com o gerente
executivo de Inovação do IEL, Rodrigo Teixeira, além de projetos que ainda não
foram executados, é possível inserir profissionais em projetos em andamento e
até mesmo em novas iniciativas. “Ainda dá tempo para empresas desenvolverem
novos projetos, já que falta mais de um mês para o fechamento das inscrições”,
destaca Teixeira. “Para os projetos em andamento, as empresas só precisam
definir as ações e objetivos dos profissionais a serem inseridos na
iniciativa.”
Para acessarem o formulário online, as empresas
deverão entrar em contato com o núcleo regional do IEL no estado para obter login e senha. No preenchimento do formulário são pedidas
informações como o nome e o histórico da empresa, o nome do coordenador do
projeto e a experiência da empresa em ações inovadoras de produtos, processos e
serviços. Além disso, será preciso descrever o projeto, informando título,
setor, objetivos e tipo de inovação e cronograma financeiro e de atividades.
As empresas também precisarão fornecer o perfil
mínimo dos profissionais que receberão as bolsas do Inova Talentos. Cada
empresa poderá submeter quantos projetos desejar e solicitar, no máximo, três
bolsistas com diferentes planos de trabalho por projeto. No formulário, é
exigido ainda que as empresas resumam o seu desafio de inovação aos candidatos
às bolsas. Na fase de seleção dos profissionais, haverá uma disputa online,
chamada Desafio Inova Talentos, em que os candidatos proporão soluções
inovadoras para os desafios. Os projetos serão avaliados e os candidatos
escolhidos receberão bolsas que vão de R$1,5 mil a R$3 mil mensais
pelo período de um ano.
CONTRAPARTIDA
– O processo de
identificação, recrutamento, seleção, capacitação e acompanhamentos dos
profissionais e tutores será realizado pelo IEL. Além disso, a entidade ajudará
as empresas a acompanhar o desenvolvimento das atividades do projeto, bem como
a integração do bolsista junto ao ambiente da empresa. Para isso, as empresas
terão que oferecer uma contrapartida de R$ 20 mil, no ano, por profissional
selecionado. O recrutamento e a seleção dos profissionais serão realizados a
partir de 28 de janeiro. A previsão é que os projetos comecem a ser executados
a partir de abril do próximo ano. Os melhores trabalhos concorrerão a missão
internacional para um centro de referência em inovação.
